根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳《關于印發<安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》（皖人社發〔2010〕78號）等規定，現就2020年安慶職業教育集團赴高校公開招聘教師工作的有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開公平，競爭擇優；

堅持考察考核，擇優聘用；

堅持統一規范，分級負責。

二、招聘計劃

2020年安慶職業教育集團面向高校招聘教師共20名，具體招聘崗位、人數、報考條件等詳見附件一《安慶職業教育集團2020年面向高校公開招聘教師崗位表》。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學歷的普通高校2020屆和2021屆碩士研究生及以上畢業生。

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵紀守法、品行端正、熱愛教育事業、樂于奉獻；

（三）崗位所需的專業或技能條件；

（四）適應崗位要求的身體條件；

（五）崗位所需的其他條件：年齡、學歷、學位和專業等條件詳見附件一。

（六）公開招聘崗位表“年齡條件”中“30周歲以下”為“1990年4月8日（含）以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業生；

（三）現役軍人；

（四）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

（六）按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員；

（七）法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

此次面向高校公開招聘工作在安慶職業教育集團公開招聘工作領導小組統一領導下，由面向高校招聘工作組負責組織實施，按照發布公告、預報名、現場報名及資格審查、面試、體檢考察、聘用等程序進行。

（一）發布公告

招聘公告及招聘崗位信息在有關媒體和高校發布。

（二）報名及資格審查

1.現場報名時間和地點

現場報名時間：2021年4月8日至2021年4月9日（上午：8:30-11:30，下午13:30-17:00）。（如有變化將會提前發布公告）

現場報名地點：合肥市翡翠湖迎賓館（如有變化將會提前發布公告）

2.報名方式及要求

報考者須在規定時間內到報名地點進行報名，沒有進行現場報名的為無效報名。報考者應按照招聘公告上的崗位及要求報考，每位報考者限報一個崗位。報考者應如實、準確填寫相關報名信息，選擇符合條件的崗位進行報名。

3.資格審查

資格審查貫穿公開招聘全過程。報考人員必須實事求是填寫個人信息，凡弄虛作假者，一經查實，即取消參加公開招聘的資格。

報考人員現場報名時應提供以下證件、材料：

（1）本人有效居民身份證原件及復印件；

（2）2020屆畢業生提供畢業證書、學位證書的原件和復印件；2021屆畢業生需提供《畢業生推薦表》原件和復印件、學校出具的能按時畢業的有效證明（學歷層次、專業及所學方向、畢業時間以及“2021年畢業，已修完教學計劃規定全部課程，各科成績合格，畢業證書待發”的書面證明）和各科“成績單”，學生證等有關證件材料原件和復印件；

（3）考生所學專業在教育部公布的專業（學科）指導目錄中未出現，且招聘崗位專業要求為“XX類”或“一級學科”及類似情形的，可由培養單位提供該專業人才培養方案和教學大綱，并證明其相關性；

（4）報考人員填寫《安慶職業教育集團2020年面向高校公開招聘教師報名表》（詳見附件二），承諾提交的信息和提供的有關材料真實有效，報考人員務必認真填寫個人有效的聯系方式，以便及時通知有關考務信息，對因聯系方式填寫錯誤或通訊不暢通導致無法聯系而影響招聘的，視為自動放棄；

（5）屬機關、事業單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考證明；

（6）近期免冠半身照片2張；

（7）個人簡歷及自薦材料一份。

（三) 面試

報考人員經現場招聘工作組資格審查合格后進入面試。同一崗位報考人數與崗位招聘計劃數的比例不得低于2:1，對達不到規定比例的崗位，相應核減或取消該崗位的招聘數；對少數因專業緊缺確實難以形成競爭的崗位，經安慶職業教育集團公開招聘工作領導小組研究同意后，可降低開考比例。被取消招聘崗位的報考人員，由現場招聘工作組以電話或信息方式通知。

面試采取結構化面試方式進行。面試成績滿分100分，面試成績須達60分及以上方可進入體檢、考察環節；實際參加面試人員數少于或等于崗位招聘計劃數的考生，面試成績須達到70分及以上，方可進入考察、體檢環節。

面試時間、地點：具體安排由現場招聘工作組以電話或信息另行通知考生。

為保證面試成績的公平、公正，對因面試人數較多、需要安排2個及以上面試小組的崗位，為平衡不同面試小組考官評分的差異，采取修正系數法計算考生面試最終成績。具體方法為：考生面試最終成績=考生面試原始成績×修正系數(修正系數=同一崗位全部考生面試原始平均成績÷同崗位本小組考生面試原始平均成績。修正系數保留四位小數)。

（四）體檢考察

根據面試成績和實際招聘崗位數，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象(2021年應屆畢業生須與安慶職業教育集團（安慶職業技術學院）簽訂就業意向協議書，方可進入考察體檢環節)。若入圍最后一名出現并列分，加試予以確定。加試相關事宜另行通知（遞補程序如遇成績并列情況按此規定執行）。

（1）體檢。體檢標準參照《人力資源社會保障部國家衛生計生委國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號) 、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）等規定組織實施。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢及復檢費用自理。

（2）考察。對體檢合格的人員進行考察，重點對報考人員思想政治表現、遵紀守法、道德品質、業務能力、工作實績（學業成績）等方面情況進行考察，并提供客觀、詳實的組織考察材料，考察工作中要對考生報考資格進行復查。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

對在體檢、考察階段出現不合格或自動放棄資格等情況產生空缺名額時，按所報崗位考生面試成績從高分到低分依次等額遞補，遞補只進行一次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

（五）公示聘用

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在有關網站公示7天。

經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由安慶職業教育集團（安慶職業技術學院）將擬聘人員相關材料報安慶市人力資源和社會保障局辦理有關聘用報批手續。

擬聘用人員自接到通知之日起7天內到安慶職業教育集團（安慶職業技術學院）報到，學院與受聘人員簽訂事業單位聘用合同，確定人事關系,辦理列編、工資審核、社會保障等手續。逾期按照自動放棄處理。

五、其他事項

本次面向高校招聘工作在安慶職業教育集團公開招聘工作領導小組統一領導下，由面向高校現場招聘工作組負責組織實施，同時接受紀檢監察機關和社會各界監督。

本公告由安慶職業教育集團公開招聘工作領導小組負責解釋。

為切實做好本次招聘工作，自發布公告日起至4月7日考生可以進行預報名，報名表發至aqzrc@aqvtc.cn郵箱。預報名的考生同樣需要在規定的現場報名時間段進行現場報名。

咨詢電話：0556-5283027（安慶職業技術學院組織人事處）；

監督舉報電話：0556-5284635（安慶職業技術學院監察審計處）。

附件一：安慶職業教育集團2020年面向高校公開招聘教師崗位表2021.3.17.xls

附件二：安慶職業教育集團2020年面向高校公開招聘教師報名表---樣表.docx

安慶職業教育集團

公開招聘工作領導小組

2021年3月17日